-
מהן 5 הטעויות הנפוצות בכתיבת קורות החיים?
קורות החיים הם מסמך המשווק את המועמד אל מול המעסיק. מה בעצם בוחן המעסיק בקורות החיים של המועמד ואילו טעויות נפוצות כדאי למנוע?
-
מדריך | מדריכה
מידע על תפקיד מדריך (או מדריכה) והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות הדרכה (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מדריכים. -
מטפלת בשיטת DIR
מידע על תפקיד מטפלת בשיטת DIR והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות מטפלת בשיטת DIR (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מטפלות DIR. -
מטפל סיעודי | מטפלת סיעודית
מידע על תפקיד מטפלת / מטפלת סיעודי/ת והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות טיפול סיעודי (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מטפלים סיעודיים. -
השאלות הכי טובות לראיון העבודה
כיצד יכול המעסיק לשאול שאלות בעלות ערך מוסף בראיון העבודה? נחפש שאלות שיספרו לנו עוד קצת על העובד ועל אופיו. איזה שאלות ניתן לשאול?
-
בייביסיטר | שמרטפות
מידע על תפקיד של בייביסיטר (שמרטף) ודרישות התפקיד לעבודה כבייביסיטר. בנוסף הצעות עבודה למשרות בייביסיטר ופרסום מודעת דרושים בייביסיטר באתר דרושים בחינוך.
29/06/2026
מדריך/ה לתכנית קד"צ "קול גיא" - ערד
מדריכ/ה לעמותה
תכנית קדם צבאית "קול גיא" לזכרו של גיא שמחי, התכנית פועלת כמרחב חינוכי המשלב הכשרה ערכית לצד עיסוק מקצועי בתחום התקשורת, המדיה והדיגיטל.
התפקיד כולל הובלת הצוות, מימוש התכנית החינוכית של מכינת השומר החדש,
והבטחת שגרה תפקודית, חינוכית ואיכותית עבור החניכים.
הגדרת התפקיד ותחומי אחריות:
• אחריות להדרכה וליווי שוטף של קבוצת חניכים לאורך השנה – בהיבט האישי, הקבוצתי והחברתי
• הובלת תהליכים חינוכיים, פעילויות ותכנים בהתאם לתכנית המכינה
• שותפות מלאה עם ראש המכינה וניהול משימות שוטפות בהתאם לצרכים משתנים
• אחריות לתפעול השוטף של המכינה והתאמה למצבים ודינמיקה משתנה
• נוכחות פעילה ומשמעותית בחיי היום-יום של המכינה
דרישות המשרה
• הזדהות עם ערכי השומר החדש וחזון המכינה
• ניסיון חינוכי של שנה לפחות – חובה
• ניסיון בעבודה חקלאית והיכרות עם עולם הטבע והחקלאות – חובה
• יתרון לניסיון במכינות, הובלת תכניות מנהיגות או שנת שירות
• נכונות למשרה מלאה הכוללת מגורים במכינה באזור ערד
אזור
אזור הדרום
עיר
ערד
29/06/2026
חזרה ללוח הדרושים



