-
מטפל סיעודי | מטפלת סיעודית
מידע על תפקיד מטפלת / מטפלת סיעודי/ת והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות טיפול סיעודי (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מטפלים סיעודיים. -
מדוע כדאי להשאר לפחות שנה במקום עבודה?
רוצים לצבור ידע, ניסיון, להתקדם בתפקיד? רוצים להתקבל לעבודה הבאה בקלות? זה תלוי במשך הזמן שעבדתם בעבודתכם האחרונה. למה?
-
להיות הורים טובים יותר לילדים שלכם
כולנו רוצים להיות הורים טובים. אבל איך עושים את זה? האם זו ההרגשה שאנחנו עושים את המקסימום למען הילדים? האם מדובר בתחושה של הילדים? הנה כמה רעיונות ממש מעניינים.
-
איך נגדל ילדים עם בטחון להצלחה בעתיד?
אנחנו רוצים שהילדים שלנו יגדלו בצורה הכי נעימה שאפשר, אבל אולי אנחנו מקלים עליהם מידי? הנה מספר עקרונות שיקלו עליהם להתמודד עם אתגרים בעתיד.
-
מדריך | מדריכה
מידע על תפקיד מדריך (או מדריכה) והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות הדרכה (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מדריכים. -
איך ננחיל לפעוט הרגלי צחצוח שיניים
התינוק שלכם גדל ויש לו כבר שיניים? חשוב להנחיל לו את ההרגל של צחצוח השיניים בצורה חיובית, כדי שילווה אותו גם בעתיד. איך עושים זאת? הנה כמה טיפים מעניינים.
05/07/2017
דרוש רכז/ת מרכז נוער
רכז/ת לאחר
למרכז נוער בעיר לוד דרוש רכז/ת.
הרכז אחראי על הטיפול במכלול הנושאים הקשורים לנוער וקהילה בתחום האחריות של מרכז הנוער.
ביצוע איתר צרכים והכנת "פרופיל נוער" כבסיס לתכנון הפעילות השנתית והרב שנתית.
ייזום ותכנון תוכנית פעילויות שוטפות ואירועים מיוחדים לנוער ובני הקהילה האתיופית בהתאם לצרכים שאותרו וביצועם לאחר שאושרו על ידי הממונים.
הכנת תכנית עבודה ותכנון תקציבי שנתי להפעלת המועדון, בהתאם להנחיות הגורמים המוסמכים ברשות המקומית, מעקב אחר ביצוע והערכה מול תכנון.
פרסום ושיווק הפעילויות והשירותים המוצעים על ידי המועדון.
גיוס כ"א מקצועי ומנהלי להפעלת המועדון, בתיאום עם הגורמים המוסמכים ברשות ובהתאם להנחיותיהם.
ניהול צוות העובדים המנחים, הנחיית המדריכים החברתיים והמקצועיים, פיקוח והערכת עבודתם.
טיפוח הפעילים המתנדבים, הקמת מפעל "מועצת נוער" ועידוד יוזמות של בני נוער ומסגרות של "ניהול עצמי".
שותפויות בצוויתי היגוי קהילתיים.
טיפוח הקשר של המועדון עם הורי החניכים, תושבי הקהילה ומוסדות חינוכיים וקהילתיים.
דרישות המשרה
דרישות התפקיד: עדיפות לבעלי תואר ראשון. רצוי בחינוך הבלתי פורמלי, חינוך, מדעי החברה, קידום נוער.
עדיפות לבעלי ניסיון בתחומים הבאים: הדרכת בני נוער, עבודה חינוכית במרכז קהילתי, ניהול, ארגון והפעלת פרוייקטים חינוכיים במסגרות החינוך הבלתי פורמלי.
תינתן עדיפות לבעלי ניסיון בהדרכת בני נוער וילדים יוצאי אתיופיה.
אישור משטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד חינוכי.
כישורים אישיים: יחסי אנוש טובים, יכולת ניהול ותיאום בין גורמים שונים יכולת לשיתוף פעולה עם נוער ועם בעלי תפקידים.
דרישות מיוחדות: עבודה בשעות בלתי שגרתיות, בהתאם לצורכי המערכת.
שכר גבוה למתאימים.
שעות עבודה
14:00-22:00
ימי עבודה
5 ימים בשבוע
היקף משרה
משרה מלאה
אזור
רמלה לוד מודיעין והסביבה
עיר
לוד
05/07/2017
חזרה ללוח הדרושים